| 給与 | 277,000円（基本給・職能給・皆勤手当・ベースアップ手当）
※経験年数により決定します
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| 勤務時間 | （日勤）8:30～17:00
（早番）7:30～16:00
（遅番）10:30～19:00
※休憩90分
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| 休日 | ・4週8休、季節休暇3日（年間110日）
・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
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| 有給休暇 | 初年度10日（最高20日）※出勤率規定あり
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| 通勤手当 | 別途支給
マイカー通勤可
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| 賞与 | 年2回（前年度実績による評価のため2年目からの満額支給） |
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| 昇給 | 給与見直しあり（年1回）
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| 加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
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| 退職金制度 | あり（最低3年勤続）
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| 備考 | 【福利厚生】
＊各種保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
＊職員食堂(管理栄養士監修)完備
＊福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」(宿泊施設・スポーツ施設・リラクゼーション施設等の利用時優待)
＊人間ドック利用補助制度(規程あり)
＊インフルエンザワクチン接種補助制度(全額補助)
＊慶弔金制度
＊永年勤続表彰制度(10年・20年・30年)
＊確定拠出年金(規程あり)
＊定年後再雇用制度
＊同性パートナーシップ制度
【育児・介護支援】
＊育児短時間勤務 小学校卒業まで利用可(他、諸規定あり)
＊介護短時間勤務 5年まで利用可(他、諸規定あり)
＊子の看護休暇 小学校卒業まで年間最大10日利用可(他、諸規定あり)
＊養育両立支援休暇 小学校卒業まで年間最大10日利用可(他、諸規定あり)
【自己研鑽・スキルアップ支援】
＊内部研修会・学会
＊グループ学会への参加と演題発表
＊各部門別の内部研修会
＊外部研修会・学会
＊研修会・学会への参加費用補助制度あり
＊各種資格取得補助制度あり
＊グループ合宿所(淡路島)
＊平成医療福祉グループ【リハビリテーション部の取り組み】
https://hmw.gr.jp/action/rehabilitation/
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